Proximitat n’és una.
Però n'hi ha moltes més.
dijous, 28 de juny del 2012
No a la privatització d'ATLL
La secció sindical de la
CGT d’Aigües Ter Llobregat (ATLL) ha elaborat un document per presentar
al·legacions contràries a la seva previsible privatització. Des d’aquest espai
donem el nostre suport a les companyes i companys de la Confederació General
del Treball de Catalunya a Aigües Ter Llobregat.
Observacions a
l’Avantprojecte d’explotació d’obres per a la licitació del contracte administratiu
de gestió i prestació del servei d’abastament d’aigua en alta
Ter-Llobregat.
1. La Directiva
marc de l’aigua de la Unió Europea considera que "El agua no es
un bien comercial como los demás, sino un patrimonio que hay que proteger,
defender y tratar como tal". (DIRECTIVA 2000/60/CE DEL PARLAMENT
EUROPEU I DEL CONSELL de 23 d’octubre de 2000).
Amb l’anunci d’aquest
avantprojecte la Generalitat de Catalunya està iniciant el procés de
mercantilització de l’aigua, un bé vital per als éssers humans que posarà en
mans privades. L’empresari que obtingui el contracte objecte del present
avantprojecte guanyarà, d’entrada, un benefici comercial del 11,5% que serà
repercutit directament en el rebut de l’aigua dels consumidors/es. Un
altre aspecte rellevant és l’augment desmesurat dels ingressos. En el primer
any d’explotació la recaptació per la venda d’aigua passarà dels 71,5 M€
que rep actualment ATLL als 179,4 M€ que percebrà l’empresa privada que
obtingui la concessió. Aquestes operacions econòmiques recollides a
l’avantprojecte incrementaran el rebut de l’aigua al voltant d’un 50%.
2. L’Avantprojecte
no dedica cap línia a la garantia de la conservació de tots els llocs de
treball d’ATLL durant la concessió o subcontracta o la modalitat de
contracte que decideixi finalment la Generalitat en aquest procés.
Tampoc fa cap esment a
la garantia de la conservació dels drets contractuals, de remuneració total del
salari, d’horari, de permisos, de vacances, en definitiva tots els drets dels
que gaudeixen les treballadores i els treballadors d’ATLL en data d’avui.
No s’ha comunicat ni
s’ha fet referència en l’Avantprojecte a la representació dels treballadors i
les treballadores d’ATLL.
No s’ha deixat
participar a les treballadores i els treballadors d’ATLL en el procés de
decisions de canvi de gestió en matèria hídrica que tenen un impacte directe en
la seva situació laboral.
Han estat deixats
totalment de banda els 238 treballadors/es que hi ha actualment a ATLL.
NO A LA PRIVATITZACIÓ D’ATLL
SÍ A LA
RETIRADA DE L’AVANTPROJECTE
divendres, 15 de juny del 2012
La consultoria Alfa Consulting a l'ACA
Alfa Consulting és una consultoria especialitzada en el disseny,
implantació, millora de les operacions i a implantar canvis en les
organitzacions.
Aquesta companyia realitza projectes en diferents empreses, en sectors com la
indústria, els serveis, entitats financeres i en el Sector Públic.
Aquesta consultora ha estat treballant a l’Agència Catalana de l’Aigua (ACA),
segons ens va informar la directora de la Divisió de Recursos Humans de l’ACA en la reunió
mantinguda a gerència el passat dia 14 de juny. El treball realitzat, sobre la producció,
segons va comentar, s’ha dut de forma paral·lela amb el treball de Deloite
abogados,SL.
Aquest treball podria intervenir en: optimització de processos, implementació de sistemes operatius de
gestió, millora de l'organització i funcions.
dimecres, 13 de juny del 2012
Conflicte col·lectiu IPC 2010
Els sindicats CATAC, UGT i CCOO a l’Agència Catalana de l’Aigua (ACA),
no saben que fer per vulnerar els nostres drets. Cada dia es van superant però,
el més greu de la seva actitud i conducta és que treuen el dret als nostres
representats de ser escoltats, informats i representats.
En moments tant difícils, amb la que esta caient, només
pensen en els seus interessos, amb un gran protagonisme, trepitjant drets i
obligacions.
El passat dia 7 de juny, el president del comitè intercentres
de l’Agència Catalana de l’Aigua ens comunicava per correu electrònic,
que un representant legal de l’empresa volia parlar amb ell en relació amb el
conflicte col·lectiu interposat per l’IPC de l’any 2010. Aquest conflicte
col·lectiu es va acordar interposar per majoria absoluta en el comitè intercentres.
Per acord dels quatre sindicats presents a l’ACA.
Quina majoria?
Quan?
Perquè?
Més tard, ens van comunicar des del correu electrònic del comitè, que uns membres del comitè d’empresa
de Barcelona s’havien reunit amb un representant legal de l’empresa, per obrir un diàleg
i arribar un acord per retirar el conflicte col·lectiu. En aquest missatge també se’ns
comunicava que havian demanat l’ajornament de la conciliació prèvia.
Fins ara els mateixos representants dels treballadors
havien manifestat i acordat que no es negociava res amb l’empresa. En l’última
assemblea de treballadors per majoria dels assistents, es va acordar no
negociar res, ja que per seguir cobrant el 100% del salari en els tres primers
mesos en cas d’incapacitat laboral l’empresa volia negociar-ho.
De tot això els perjudicats com sempre són els propis treballadors,
tot el col·lectiu. Ara toca el torn al personal que pateix alguna incapacitat
temporal, potser aviat afectarà als qui tenen altres necessitats.
Per un costat fan el que volen, campi qui pugi, per altre
no compleixen amb el que diuen.
Els ulls es fien d'ells mateixos, les orelles es fien dels altres.
dimarts, 12 de juny del 2012
PSC, CCOO i UGT d’esquena a l’espoli fiscal
Segons
ha publicat directe.cat, els secretaris generals d'UGT i CCOO de Catalunya,
Josep Maria Álvarez i Joan Carles Gallego, han avançat que el proper dia 18 de
juny registraran al Parlament de Catalunya la petició formal que els ha de
permetre iniciar el procés previ a la consulta popular sobre les retallades que
volen promoure. La pregunta "Creu que l'acció del Govern de Catalunya
hauria de donar prioritat a les polítiques d'educació, sanitat i benestar
social per garantir aquests drets bàsics i complir amb l'Estatut?" una pregunta
que no aporta solucions, un brindis al sol que tant sols serveix per practicar
l’auto engany entre els que contemplen la crisi des de la barrera i viuen sense
patir la crisi.
Neguen el dret a Catalunya a tenir un model de finançament con el concert
econòmic mentre permeten i lluiten pel mateix al País Basc. Quant resulta que
el model basc és clau per evitar les retallades, és clau per plantar-se davant
els decrets de retallades a Madrid. Es pot entendre d’un PSC que encara busca
la seva veritable anima, però és incomprensible l’actitud dels dos sindicats
d’amagar el cap sota l’ala i convocar una consulta que no aporta rés per evitar
les retallades, un cop més la seva dependència de les seves matrius centrals
els ha fet una mala passada.
Subscriure's a:
Missatges (Atom)