La negociació
col·lectiva es una poderosa eina de diàleg entre els representants dels
treballadors i els representants de l’empresa, la seva contribució permet l’establiment
de condicions de treball justes, equitatives i mesures adequades per afrontar
els continus canvis econòmics i socials. Per tant, la negociació col·lectiva
constitueix un instrument eficaç d’adaptació als canvis externs i a les
necessitats del personal de plantilla en matèries com permisos, flexibilitat i
criteris d’acció social.
En la
passada reunió de la comissió paritària, els representants dels treballadors
van demanar la inclusió de permisos que estableix l’EBEP, entre els quals es
troben els que fan referència a la reducció de jornada amb totalitat de la retribució
i amb reducció proporcional de les retribucions. Nosaltres volem ampliar-ho de
manera que es reculli les necessitats de les persones amb dependència
funcional, dependència cognitiva i inestabilitat clínica.
En
l’actualitat la majoria dels països de la EU, i especialment l’Estat Espanyol,
tenen els índex d’envelliment de la població mes alts del mon. Actualment a
Catalunya la població amb mes de 65 anys representa mes del 17, 78% de la població
total. La qual cosa, implica que tant les demandes assistencials com el nombre
de persones dependents tindrà un increment excepcional. A mes, les persones
grans volen ser ateses en el seu domicili, ja que viure en la pròpia llar es un
dels valors mes significatius entre les persones grans. Aquestes persones veuen
la família com la principal responsable de l’atenció en cas de dependència.
Arreu de la
EU, les politiques socials envers la gent gran s’han orientat a evitar l’internament
residencial i a fomentar l’atenció en l’entorn familiar. En el nostre país,
aquesta es també la política dominant.
La negociació col·lectiva
permet avançar-nos als nous canvis, per millorar les condicions laborals i la conciliació
de la vida laboral i familiar. Per això, considerem necessari que es tingui en
compte el concepte de dependència en els permisos amb reducció de jornada, acordar
i establir mesures de flexibilitat dirigides a les persones treballadores de
l’ACA, que tinguin en el seu nucli familiar persones dependents, per atendre-les
en la seva vida quotidiana i millorar el seu benestar.
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada